Für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ohne Anspruch auf Krankengeld gilt der ermäßigte Beitragssatz von 14,0 Prozent. Das betrifft zum Beispiel Personen, die Altersrente bekommen und die nebenher noch als Beschäftigte arbeiten.
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Zum ermäßigten Beitragssatz kommt auch hier der kassenindividuelle Zusatzbeitragssatz von 1,2 Prozent. Der Arbeitgeber übernimmt davon jeweils die Hälfte. Arbeitgeber und Arbeitnehmer:innen zahlen also jeweils 7,60 Prozent im Jahr 2024.