Verant­wor­tung als Arbeit­geber

Faire und attraktive Arbeitsbedingungen - mehrfach ausgezeichnet

Täglich gestalten rund 15.000 TKlerinnen und TKler das Gesundheitswesen Deutschlands mit und stehen unseren Versicherten mit Rat und Tat zur Seite. Als attraktiver und fairer Arbeitgeber bietet die TK ihren Mitarbeitenden hierfür sehr gute Arbeitsbedingungen. Dazu zählen nicht zuletzt eine hochwertige Aus- und Weiterbildung und die Förderung von Vielfalt und Chancengerechtigkeit.

Unseren Anspruch, den Mitarbeitenden der TK ein gesundes, faires und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld zu bieten, belegen beispielweise unsere Verpflichtungen gegenüber Initiativen wie der "Fair Company Initiative", der "Charta der Vielfalt", die wir bereits im Jahr 2008 unterzeichnet haben, und dem Bündnis "Welcoming Out". Dieses Engagement ist bereits vielfach ausgezeichnet worden. Die Techniker Krankenkasse belegt seit vielen Jahren eine Top-Platzierung im Wettbewerb "Great Place to Work® - Deutschlands Beste Arbeitgeber".

Das wichtigste Ziel unseres Diversity-Managements ist die kontinuierliche Weiterentwicklung einer vielfältigen und toleranten Unternehmenskultur, in der sich die Mitarbeitenden mit allen Facetten ihrer Persönlichkeit einbringen können. Dabei geht es nicht nur um Chancengerechtigkeit durch diskriminierungsfreie Prozesse und Strukturen, sondern ebenso darum, Vielfalt aktiv als entscheidenden Faktor für die Innovations- und Zukunftsfähigkeit der TK zu nutzen.

15.000 Mitarbeitende - mit dem Potenzial, viel zu bewegen

Die Mitarbeitenden der TK haben das Potenzial, auch in Sachen Nachhaltigkeit viel zu bewegen und einen Beitrag zu einer gesunden Lebenswelt zu leisten. Gemeinsam mit einem Team aus Nachhaltigkeitsexpertinnen und -experten setzen sich bereits heute im gesamten Unternehmen sogenannte Nachhaltigkeitskoordinatorinnen und -koordinatoren dafür ein, Nachhaltigkeit in der TK weiter voranzutreiben. In Projekten und Maßnahmen zum Klima- und Umweltschutz, nachhaltigen Arbeitsbedingungen oder gesellschaftlichem Engagement kann jede und jeder einen Beitrag leisten. Engagement, das Kreise zieht und immer mehr Kolleginnen und Kollegen ansteckt.

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